Verbeter de erkenning van jullie medewerkers

Eén centraal platform voor betere erkenning en beloning

Ons schaalbare platform ondersteunt innovatieve HR-afdelingen bij het opzetten van gestructureerde waarderingsprogramma’s en het versturen van beloningen die écht impact maken.

✅ Structuur en eenvoudig beheer

✅ Klein beginnen, groot denken

✅ Offline geschenk, online omgeving

Wij maken het voor jullie eenvoudig om zinvolle en gepersonaliseerde beloningen te versturen

Met ons innovatieve platform kan elke organisatie het werkgeluk van medewerkers effectief vergroten. Door te stimuleren, erkennen en belonen met unieke persoonlijke ervaringen, belevingsproducten en de mogelijkheid om een goed doel te steunen, wordt een sterke betrokkenheid en loyaliteit opgebouwd.

Onze aanpak (SMILE-methode) gaat verder dan traditionele beloningen; het creëert blijvende herinneringen die bijdragen aan een positieve werkcultuur en een oprecht gevoel van waardering voor medewerkers.

Ontdek hoe ons platform en programma’s strategische impact maken op jullie organisatie:

“Het platform werkt zeer gebruiksvriendelijk, is zichtbaar en medewerkers zijn enthousiast over het maatwerk aanbod! Een echte aanrader.”

– Sarah Bakker, Talent Acquisition Lely

Veelzijdig en effectief voor diverse HR-uitdagingen

Ons beloningsplatform is een krachtige oplossing voor:

Loyaliteitsprogramma’s

Ons loyaliteitsprogramma biedt meer dan alleen cadeaus; het creëert strategische waarde door betrokkenheid te verhogen en echte impact te maken op jouw organisatie.

Meer loyaliteitsprogramma

Referral recruitment (aanbrengbonus)

Ons referralprogramma tilt het wervingsproces naar een hoger niveau door ervaringen in te zetten als beloning. Deze ervaringen blijven lang in het geheugen van je medewerkers en verspreiden zich als een positieve buzz binnen jullie organisatie.

Meer referral programma

Stimuleren positief gedrag

Met ons zelfrapportage- en beloningssysteem kun je op een eenvoudige manier positief gedrag stimuleren binnen jullie organisatie. Medewerkers rapporteren zelf hun naleving van bedrijfsnormen, zoals punctualiteit en veiligheidsvoorschriften, en worden beloond met credits.

Meer stimuleren goed gedrag

Werkjubilea

Zeg vaarwel tegen traditionele cadeaus die vaak weinig betekenis hebben. Kies voor een eigen platform met unieke jubileumbeloningen die oprecht verrassen en inspireren. 

Meer werkjubileum

Verkoopstimulans / incentives

Met de innovatieve verkoopprikkels van ToJoy stimuleer je zowel individuele medewerkers als hele teams op een manier die écht werkt. Geen standaard cadeaubonnen of geldbedragen, maar unieke ervaringen die een blijvende indruk achterlaten.

Meer verkoopstimulans

Onboarding en offboarding

Dankzij ons schaalbare platform kun je onboarding geschenken eenvoudig en flexibel organiseren, van individuele verrassingen tot groepsbeloningen voor nieuwe medewerkers.

Meer onboarding

Persoonlijke beloning

Met slechts een paar klikken stuur je een persoonlijke en onvergetelijke beloning naar je medewerkers. Geen gedoe, alleen maar blije gezichten.

Meer persoonlijke beloning

Feestdagen (kerst, pasen, sinterklaas etc.)

Offline attenties feestdagen
Met onze originele, nét even andere geschenken maak je de feestdagen onvergetelijk. Van luxe paaseitjes in speelse cadeaudoosjes en chocoladeletters met een unieke twist tot kerstrollades in stijlvolle pakketten of verrassende adventskalenders vol lekkernijen en kleine cadeautjes. Deze creatieve, out-of-the-box geschenken zorgen voor een persoonlijke touch en toveren gegarandeerd een glimlach op het gezicht van jullie medewerkers!

Offline geschenk in combinatie met keuze mogelijkheid
Wil je liever iets anders aanbieden? Geen probleem! We kunnen ook werken met credits, zodat medewerkers zelf iets speciaals kunnen kiezen in jullie eigen platform gevuld met quality-time en belevingsproducten.

Meer geschenken feestdagen

Klantrelatie versterken

In plaats van de traditionele flessen wijn of eindejaarsgeschenken, biedt ToJoy ervaringsgerichte beloningen die jouw klanten écht waarderen.

Meer klantrelatie versterken

Welzijn en gezondheid

Onze welzijnsgeschenken herinneren medewerkers eraan om tijd voor zichzelf te nemen en hun welzijn te verbeteren.

Meer welzijn en gezondheid

Verjaardag

Dankzij onze volledig geautomatiseerde diensten stuur je elke medewerker op hun verjaardag een ouderwetse handgeschreven verjaardagskaart of een gepersonaliseerde e-mail in de stijl van jouw organisatie. Zo combineer je gemak met persoonlijke aandacht. En met ons platform kunnen medewerkers kiezen uit unieke verjaardagsgeschenken die echt indruk maken.

Meer verjaardag

Krachtig platform

Ons beloningsplatform is een krachtig hulpmiddel voor strategische programma’s die perfect aansluiten bij jullie organisatie en medewerkers.

Persoonlijk aanbod unieke ervaringen en quality-time

Geen standaard beloningen, maar een uniek aanbod dat blijvende herinneringen creëert die langdurig worden geassocieerd met jullie organisatie.

Offline attenties

Het platform combineert digitale waardering en erkenning met creatieve, persoonlijke geschenken voor maximale impact.

Enorme tijdswinst HR

Wij regelen alles, van onboarding en implementatie tot beloningen via het platform. Jullie kunnen gerust achteroverleunen; wij zorgen dat alles goed verloopt.

snel en eenvoudig belonen

Hoe werkt ToJoy?

Managers kunnen eenvoudig een geautomatiseerd beloningsprogramma samenstellen én handmatig persoonlijke beloningen met slechts een paar klikken naar hun medewerkers sturen.

Gebruiksvriendelijke beheer- en medewerkersomgeving

Tevreden klanten – gemiddelde beoordeling van 9.1

Van kerstgeschenken tot aanbrengbonussen en volledig op maat gemaakte erkenningsprogramma’s – al veel organisaties lopen voorop met ToJoy.

een veelzijdig aanbod

Maatwerk aanbod, zonder extra werk voor HR

Aanbod dat aansluit bij medewerkers en organisatie

Met ToJoy krijg je een breed scala aan beloningsopties die aansluiten bij de wensen van jullie medewerkers. Kies uit onvergetelijke ervaringen, waardevolle belevingsproducten, steun aan goede doelen en zelfs jullie eigen organisatie-merchandise voor een persoonlijke touch.

Unieke ervaringen en quality-time

Verrijk het leven van je medewerkers met unieke ervaringen, zoals weekendjes weg, workshops of uitstapjes met familie en vrienden. Deze momenten van quality time blijven hangen en dragen bij aan het werkgeluk.

Belevingsproducten

Geef medewerkers de keuze uit tastbare, premium belevingsproducten, zoals een sjoelbak, een hangmat of bordspelletjes. Al onze belevingsproducten zijn deelbaar en zorgen voor een blijvende herinnering aan de waardering vanuit jullie organisatie.

Steunen van goede doelen

Voor medewerkers die graag iets teruggeven aan de samenleving, bieden we de optie om hun beloning te besteden aan goede doelen. Dit voegt een extra laag van betekenis toe aan jullie beloningsprogramma.

Merchandise van jullie organisatie

We voegen jullie eigen merchandise toe aan het platform, zodat medewerkers de keuze hebben uit items die de band met de organisatie versterken. Denk aan kleding, handige accessoires of andere artikelen met jullie logo die jullie merk uitstralen.

Wij regelen alles!

Van onboarding tot beloningsafwikkeling – wij nemen alles uit handen. Geen extra last voor HR, alleen meer tijdwinst.

API koppeling

Bespaar tijd door processen te automatiseren en medewerkers te synchroniseren

Koppelen met bestaande HR-systemen

Onze software koppelt via onze API met jullie HR-systemen, zodat gegevens automatisch worden gesynchroniseerd. Dit bespaart tijd en zorgt voor een efficiënte verwerking van beloningen.

Automatisch versturen van beloningen

Met onze geautomatiseerde beloningsopties worden belangrijke momenten zoals verjaardagen en jubilea niet meer gemist. Door slimme triggers in te zetten zorgen we ervoor dat beloningen automatisch op het juiste moment verstuurd worden.

Zie ook: loyaliteitsprogramma.

duidelijke workflow

Gemakkelijk beloningen versturen, inclusief offline attenties

Persoonlijke beloningen versturen in slechts 1 minuut

Met ons platform verstuur je in een paar klikken eenvoudig credits, waarmee medewerkers direct toegang krijgen tot jullie beloningsomgeving.

  • Beloning versturen aan één medewerker
  • Beloning versturen aan een groep medewerkers
  • Beloning versturen aan alle medewerkers

Combinatie van online en offline

Wij combineren de kracht van ons online beloningsplatform met creatieve, out-of-the-box fysieke geschenken voor een persoonlijke touch. Deze combinatie zorgt voor een nog groter gevoel van waardering bij de medewerkers.

Waardecheque bij het verstrekken van een aanbrengbonus

positief betrokken met meerdere beloningen

Credits verzilveren en direct feedback verzamelen voor continue verbeteren betrokkenheid

Direct ervaren of doorsparen

Laat medewerkers kiezen: direct genieten van hun beloning of doorsparen voor een unieke bucketlist-ervaring. Door het hele jaar door kleinere beloningen aan te bieden, blijft jullie organisatie op een positieve en betrokken manier in contact met de medewerkers.

Ontvang waardevolle feedback met onze realtime enquêtes

Ontvang waardevolle feedback van medewerkers via geautomatiseerde enquêtes en krijg inzicht in hoe zij hun ToJoy-ervaring hebben beleefd. Onze vragen over werkgeluk leveren interessante informatie op voor jullie HR-afdeling.

Benieuwd naar hoe ons platform voor jullie organisatie kan werken?

Plan een strategiegesprek of een demo en ontdek de mogelijkheden.

even bellen?

Neem contact op

Heb je een vraag of wil je ontdekken hoe ToJoy jouw organisatie kan helpen?

085 401 3811

sidney@tojoy.nl