Medewerkers belonen zonder geld en het effect op medewerkerstevredenheid

In een tijd waarin de arbeidsmarkt krap is en het behouden van talent een uitdaging is, zoeken organisaties naar innovatieve manieren om werknemers te binden en boeien. Traditioneel gezien was de geldbonus een veelgebruikte beloning om medewerkers te motiveren. Echter,… Lees verder →

In de dynamische wereld van moderne bedrijven is het niet alleen cruciaal om getalenteerde werknemers aan te trekken, maar ook om ze te behouden en te motiveren. Een effectieve manier om dit te bereiken, gaat verder dan enkel financiële beloningen.… Lees verder →

Generatie Z, ook wel bekend als Gen Z of Zoomers, is de generatie geboren tussen 1996 en 2015. Deze digitale (jong)volwassenen zijn opgegroeid met alle technologische gemakken van de moderne wereld. Ze staan bekend om hun vermogen om snel te… Lees verder →

We hebben naar jullie medewerkers geluisterd… Na het lanceren van ons beloningsplatform met unieke ervaringen kregen we toch ook wel eens vragen over de mogelijkheid om producten en goede doelen toe te voegen. Omdat we altijd een beloningsprogramma willen creëren… Lees verder →

Een goede gezondheid is niet alleen belangrijk voor het individu; een gezond en vitaal medewerkersbestand is eveneens van onschatbare waarde voor een organisatie. Het is niet voor niets dat welzijn van werknemers een belangrijk aandachtspunt is voor moderne organisaties. Werkgevers… Lees verder →

In de wereld van vandaag, waarin technologie een centrale rol speelt in bedrijfsvoering, is het integreren van systemen en processen essentieel voor efficiëntie en succes. Hier bij ToJoy begrijpen we dit als geen ander, en willen we je kennis laten… Lees verder →

Werkgeluk is het gevoel van voldoening en welzijn dat werknemers ervaren op hun werkplek. Het gaat om de mate waarin ze zich gewaardeerd, betrokken en tevreden voelen in hun functie. Een werkomgeving die gericht is op werkgeluk, heeft een positieve… Lees verder →

We hebben geweldig nieuws om te delen! We zijn erg blij om te kunnen melden dat we een nieuwe samenwerking zijn aangegaan met Libéma, een van de grootste leisure concerns van Nederland. Libéma staat bekend om zijn prachtige locaties zoals:… Lees verder →

Volgens het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS) gaan er jaarlijks ongeveer 300.000 mensen met pensioen in Nederland. Dit betekent dat ongeveer 4% van de beroepsbevolking elk jaar met pensioen gaat. In welke branches gaan de meeste mensen met pensioen?… Lees verder →

Werkgevers geven met enige regelmaat cadeaus aan werknemers. Alleen al aan kerstcadeaus werd afgelopen jaar naar schatting 370 miljoen euro uitgegeven. Denk bij cadeaus voor werknemers aan cadeaukaarten, een boodschappenpakket met Kerst of een bronzen beeldje bij een jubileum. Dit… Lees verder →